Yrityskylä on peruskoulun kuudensille ja yhdeksänsille luokille suunnattu yhteiskunnan, talouden ja työelämän opetussuunnitelmaan liitetty oppimiskokonaisuus, joka kannustaa yritteliäisyyteen. Verkkopedagogiikkaa hyödyntävillä oppitunneilla otetaan haltuun talouden käsitteet, opitaan vastuullisesta liiketoiminnasta sekä harjoitellaan työelämätaitoja kuten vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Kaikki nämä tiedot ja taidot tuodaan käytäntöön Yrityskylän oppimisympäristöissä.

Mukana nuorten kasvutarinoissa kohti aikuisuutta ja osaksi yhteiskuntaa

Kauppapaikka Herman Kuopiossa kätkee sisäänsä taidokkaasti rakennetun koululaisten oman pienoisyhteiskunnan. Yrityskylä Itä-Suomessa on yrityksiä, palveluita, kaupungintalo, keskusaukio ja katuja. Yrityskylä-päivänä oppilaat pyörittävät digitaalisia ratkaisuja ja pelijärjestelmää hyödyntäen yrityksiä ja julkisia palveluita, kuten kauppaa, kahvilaa, kampaamoa, sähkö- ja vesiyhtiötä, raaka-aineiden lajittelupistettä ja taidemuseota sekä nyt myös pienois-Olvia.

Roska onkin raaka-aine

Vastuullisuuden ja kestävän kehityksen lisäksi syksystä 2018 alkaen Itä-Suomen kylän kantavana teemana on kiertotalous, joka on poikkileikkaavana teemana läpi Yrityskylä Alakoulu-oppimiskokonaisuuden. Kiertotalouden teemat ja liiketoimintamallit sekä tulevaisuuden työelämä integroidaan osaksi oppimateriaalin sekä oppimisympäristön sisältöjä. Lasten halutaan oivaltavan, että talous ei toimi ilman luonnonvaroja. Oppilas miettii ostopäätöstä tehdessään mistä tuote on tehty, mitä tuotteen käyttö aiheuttaa ympäristölle ja mihin se lopulta päättyy. Yrityskylä opettaa, että roskista ei puhuta enää jätteinä, vaan raaka-aineina.

Olville näkyvä rooli Yrityskylässä

OLVI-säätiö on tukenut oman toiminta-alueensa eli Yrityskylä Itä-Suomen toimintaa Kuopiossa jo vuodesta 2011 lähtien. Lukuvuosina 2018—2021 kyläkaveruus jatkuu yhteensä 200.000 euron panostuksella.

OLVI-säätiö mahdollistaa nyt 140 vuotta täyttävälle Olville näkyvän rooliin Yrityskylässä. Kylään rakentui Olvin tehdas, jossa työskentelee päivän aikana toimitusjohtaja, tuotantopäällikkö, tuotekehittäjä ja myynti- ja markkinointipäällikkö. Kyläpäivänä Yrityskylän olvilaiset mm. suorittavat hygieniapassin, neuvottelevat sopimuksia, ostavat raaka-aineita, tekevät markkinatutkimuksen ja maistatuksen sekä kehittävät uuden janojuoman, joka markkinoidaan ja myydään kuluttajille.

Isona minusta tulee…

Vuosittain Yrityskylä Itä-Suomessa yhteiskuntataitoja oppii noin 4 500 oppilasta, joka on n. 80 prosenttia kaikista Itä-Suomen alueen kuudesluokkalaisista. OLVI-säätiö Yrityskylä Itä-Suomen kyläkaverina on luonteva yhteistyötaho. Säätiön sääntöjen mukaisia avustuskohteita ovat lapset ja nuoret sekä oppimisen edellytysten parantaminen. Kyläkaveruus on kaikkea tätä.

Yksi OLVI-säätiön perustajien ajatuksesta oli turvata Olvin toiminnan jatkuminen. – On luontevaa, että säätiö tuo Olvin yhtiönä kyläkaveriksi. Yrityskylässä nuorille tutuksi tulleella yrityksellä on valtava kilpailuetu tulevaisuuden osaajia rekrytoitaessa. Olvi yrityksenä, sen kunnioitettava 140 vuoden historia sekä vastuulliset ja kestävään kehitykseen tähtäävät toimintatavat ovat tulleet nuorille tutuksi, kertoo OLVI-säätiön asiamies Mervi Toivainen. – Toiveammattien listalle voi ”lakaisukoneenkuljettajan” lisäksi nousta mieluinen työtehtävä Olvilta. Ei olisi ihme, vaikka tämän kouluvuoden kuudesluokkalainen on parin kolmen vuosikymmenen päästä Olvilla johtotehtävissä, visioi Toivainen.

Yhtiön menestys takaa säätiön avustusten jakamisen, sillä valtaosa säätiön jakamista apurahoista tulee osinkotuottoina säätiön omistamista Olvin osakkeista. – Näin positiivinen kierre jatkuu, kertoo Mervi. – Kun asiakas valitsee kaupassa Olvin, yhtiö menestyy ja aikanaan Olvin osingoista maksetaan apurahoja säätiön apurahakohteisiin. OLVI-säätiö – yhteiseksi hyväksi!

Lisätietoja:
OLVI-säätiö