Kestävä kehitys on osa strategiaamme, ja se näkyy päivittäisessä toiminnassamme konkreettisina toimenpiteinä esimerkiksi energian käytössä, vedenhallinnassa ja henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä. Edistämme vastuullista ja kestävää liiketoimintaa koko arvoketjussamme hankkimalla raaka-aineita toimittajilta, jotka täyttävät tunnustetut vastuullisuusstandardit, minimoimalla tuotannossa syntyvää jätettä sekä tukemalla työhyvinvointia. Autamme myös yhteistyökumppaneitamme, asiakkaitamme ja kuluttajiamme tekemään kestäviä valintoja tarjoamalla läpinäkyvää tietoa tuotteidemme ympäristö- ja sosiaalisista vaikutuksista.
Vastuullisuuden teemat
Vastuullisuustyömme painopisteitä määritellessämme Olvi-konsernissa huomioimme ympäristön, sosiaalisen vastuun sekä hyvän hallintotavan. Olvi-konsernin vastuullisuus on jaettu kolmeen painopistealueeseen sekä kahteen niitä tukevaan teemaan. Kolme painopistealuettamme keskittyy ympäristöön, ihmisiin ja tuotteisiin. Näiden lisäksi keskitymme eettisiin toimintatapoihin ja sidosryhmäyhteistyöhön. Eettiset toimintatavat ovat olennainen osa toimintaamme erityisesti oikeudenmukaisten työolojen, ihmisoikeuksien kunnioittamisen ja toimitusketjun läpinäkyvän hallinnan näkökulmasta. Tuemme tähän sitoutumista esimerkiksi noudattamalla kansainvälisesti tunnustettuja standardeja. Lisäksi haluamme tehdä aktiivista yhteistyötä keskeisten sidosryhmiemme kanssa siten, että yhteistyö johtaa konkreettisiin kehityshankkeisiin. Raportoimme vuosittain painopistealueidemme, eettisten toimintatapojen ja sidosryhmäyhteistyön edistymisestä sekä toteutetuista toimenpiteistä.
Vastuullisuustyömme painopisteitä määritellessämme olemme huomioineet toimintaympäristöömme vaikuttavat megatrendit sekä sidosryhmien odotukset. Kestävä kehitys ja vastuulliset toimintatavat, digitalisaatio, kuluttajakäyttäytyminen sekä globalisaatio ja maailmantalous tuovat liiketoimintaamme sekä haasteita että mahdollisuuksia. Toimintaympäristöömme vaikuttavat megatrendit.
Vastuullisuustyömme käytännössä
Tavoitteitamme ovat vedenkulutuksen vähentäminen, henkilöstöllemme mahdollisimman hyvän työpaikan tarjoaminen sekä vastuullisen juomakulttuurin edistäminen. Sitoudumme suojelemaan luonnon monimuotoisuutta ja kunnioittamaan ihmisoikeuksia arvoketjussamme. Edistymistä seurataan konkreettisten toimenpiteiden ja vuosittaisen raportoinnin avulla. Menestyksemme perustuu aktiiviseen sidosryhmäyhteistyöhön sekä eettisten toimintatapojen noudattamiseen. Voit tutustua tärkeimpiin vastuullisuustavoitteisiimme ja mittareihimme.
Vastuullisuustyömme taustalla vaikuttavat kansainväliset sitoumukset ja sopimukset. Edistämme YK:n kestävän kehityksen tavoitteita, joista erityisesti kahdeksan tavoitetta on yhdistetty vastuullisuustavoitteisiimme. Olemme mukana myös YK:n Global Compact -aloitteessa ja sitoutuneet sen kymmeneen periaatteeseen niin omassa toiminnassamme kuin arvoketjussamme. Nämä periaatteet ohjaavat työtämme ihmisoikeuksien, työntekijöiden oikeuksien ja ympäristönsuojelun edistämiseksi sekä korruption ehkäisemiseksi.
Olvi-konsernilla on Pariisin ilmastosopimuksen mukaiset, tieteeseen perustuvat päästövähennystavoitteet. Tavoitteiden edistymisestä ja niiden toteuttamissuunnitelmista raportoidaan julkisesti, ja tiedot varmennetaan ulkopuolisen tahon toimesta.
Vastuullisuustyön johtaminen Olvilla
Arvomme, strategiamme, konsernitasolla määritellyt toimintaperiaatteet ja sopimukset sekä eettinen toimintatapa muodostavat pohjan vastuullisuuden johtamiselle Olvi-konsernissa.
Lean-filosofia ja –toimintamallit sekä sertifioidut johtamisjärjestelmät luovat tavat työskennellä vastuullisuustavoitteitamme kohti. Työyhteisömme jäsenet ovat keskeisessä roolissa kestävän kehityksen tuomisessa osaksi jokapäiväistä työtämme.
Vastuullisuusriskien arviointi ja ehkäiseminen tukevat vakaata ja kestävää liiketoimintaa sekä edistävät kestävää kehitystä. Näin voimme myös vastata sidosryhmiemme odotuksiin yhä vastuullisemman liiketoiminnan kehittämisestä.
”Työskentelemme Olvi-konsernissa järjestelmällisesti vastuullisuuden edistämiseksi. Tavoitteenamme on vähentää päästöjä omassa toiminnassamme ja arvoketjussamme. Keskitymme lisäämään uusiutuvan energian käyttöä, vähentämään vedenkulutusta, kunnioittamaan ihmisoikeuksia sekä kasvattamaan alkoholittomien tuotteiden osuutta. Kaikkea edistymistä seurataan selkeiden tavoitteiden ja vuosittaisen raportoinnin avulla.”
